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高效能人士的七个习惯经典语录 喜欢
高效能人士的七个习惯简介：
《高效能人士的七个习惯》是中国青年出版社于1989年出版的一本图书，作者是史蒂芬·柯维（美）。强调以原则为中心，以品德为基础，进行能达到个人效能和人际效能的由内而外的修炼。作者在书中提出全面成功才是真正成功的新思想...
共43个句子：
本页收录的《高效能人士的七个习惯》书籍名句根据受欢迎度排序，通过这些《高效能人士的七个习惯》句子可以了解《高效能人士的七个习惯》的特色。
1. 家庭和事业同等重要。 2.要有属于自己的理财计划，从而帮家庭整体理财 3.要让女儿做自己感兴趣的事，使她成为自己对自己满意的人 4.要和丈夫一同把家庭建设淂更好 5.每天看一些有意义的书，包括技术，思维 6.摒弃不好的习惯，包括游戏，网上购物，看小说，迟睡觉 7.尝试着主动结交更多的朋友 8. 锻炼身体，使身体更棒 9. 每年有家庭旅游 10. 感激父母的付出.
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
专心做自己力所能及的事情。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
在所有进步的社会中，爱都是代表动作，但消极被动的人却把爱当做一种感觉。好莱坞式的电影就常灌输这种不必为爱负责的观念——因为爱只是感觉，没有感觉，便没有爱。事实上，任由感觉左右行为是不负责任的做法。 积极主动的人则以实际行动来表现爱。就像母亲忍受痛苦，把新生命带至人世，爱是牺牲奉献，不求回报。又好像父母爱护子女，无微不至，爱必须通过行动来实现，爱的感觉由此而生。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
1.兼顾事业与家庭,俩者对我来说都很重要 ；
2.以智慧来创造家庭的温馨环境,衣食住行的安排,特别是正确的教导我的孩子善良进取与乐观,还要培养他们的特长；
3.承担社会责任和权利,关心关注社会；
4. 自强自立,积极出世,追求人生目标,主动抓住机遇,应当环境；
5.养成好的健康的习惯,完善和提升自我的能力；
6.逐步实现经济*,做好投资理财；
7.关注身体健康,坚持锻炼身体;
8.乐于好施.奉献自己.
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
人生共有三个重要的价值，一是经验价值，来自遭遇；二是创造价值，出自个人独创；三是态度价值，即面临困境，如罹患绝症时的反应；其中境界最高的是态度价值。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
人性本质是主动而非被动的，不仅能消极选择反应，更能主动创造有利环境。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
成熟就是在表达自己的情感和信念的同时又能体谅他人的想法和感受的能力...如果我足够成熟，我就会乐于聆听，善于沟通并勇于面对。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
谁也无法说服他人改变，因为我们每个人都守着一扇只能从内开启的改变之门，不论动之以情或晓之以理，我们都不能替别人开门。"倘若你已决定打开改变之门，你的成长过程虽是渐进的，但是效果却是革命性的。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
正确的判断必须以了解为基础，妄下断语只会掩盖真相。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
人个有志，各有优先的要务。必要时，应该不卑不亢地拒绝别人，在急迫与重要之间，知道取舍——勇敢说"不"。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
你希望在盖棺定论时获得的评价，才是你心中真正渴望成功。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
在所有进步的社会中，爱都是代表动作，但消极被动的人却把爱当做一种感觉。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
从身体、精神、心智与社会情感等四个方面，增进个人产能，累积其他修养的本钱。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
领导与管理的差异就好比思想与行为。管理是有效地把事情做好，领导则是确定所做的事是否正确;管理是在成功的阶梯上努力往上爬,领导则指出所爬阶梯是否靠在正确的墙上。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
在刺激与反应之间存在着一段距离，我们幸福的关键就在于如何利用这段距离。
——史蒂芬·柯维《高效能人士的七个习惯》
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